موفقیت
Spartan Armor؛ استارتاپ جلیقهی ضدگلوله که از درون گاراژ به تجارتی ۴.۵ میلیون دلاری تبدیل شد
یکشنبه, ۱۱ آذر ۹۷, ۲۱:۳۰
| دلایلی که باعث شکست در کسبوکارهای خرد و کلان میشوند، ریشه در نگرشمان و ترسی دارند که از شکست داریم.
جذب سرمایهی ریسکپذیر مانعی دربرابر شکست ایجاد نمیکند. در ادامه چهار استارتاپ را بررسی میکنیم که در سال ۲۰۱۸ با وجود جذب بیش از یک میلیارد دلار سرمایهی VC، درهای شرکت خود را برای همیشه بستند.
تمایل شما برای صرفهجویی مقدار کمی پول در امروز، ممکن است درنهایت به هزینههای بسیار زیادی برای کسبوکار شما در آینده بیانجامد.
ایدهای که به نظر خودمان عالی و بدون نقص است، شاید به نظر دیگران هیچ شانسی برای موفقیت در بازار نداشته باشد. بنابراین پیش از اجرا باید ارزیابی شود.
نحوهی سپری کردن اولین دقایق بیداری در صبح میتواند بر موفقیت و عملکرد شما طی روز اثر داشته باشد.
بیتردید بارها شنیدهاید که توصیه میشود خارج از چارچوب (Outside the Box) فکر کنیم؛ اما این دقیقا به چه معنی است؟ چرا خوب است و چگونه میتواند به نفع حرفهی شما باشد؟
خواندن داستان موفقیت افراد شناختهشده نشان میدهد آنها نیز بارهاوبارها شکست را تجربه کردهاند؛ اما هربار قویتر از گذشته تلاش را ازسر گرفتهاند.
همهی ما آرزو داریم بین زندگی کاری و زندگی شخصی خود تعادل برقرار کنیم. اما آیا روزی میتوانیم به این هدف همیشگی دست پیدا کنیم؟
استارتاپهای موفقی که به شرکتهای میلیارد دلاری امروزی تبدیل شدهاند، موفقیت و رشد خود را مدیون مدلهای کسبوکار عالی هستند.
برخلاف تصور اغلب مدیران، تنظیم اهدافی که در سطوح بالاتر قرار دارند، به کارمندان انگیزهی حرکت و رضایت خاطر بیشتری میدهد.
چرا برخی از افراد، از اعتمادبهنفس کاذب سود میبرند و برخی دیگر بابت آن هزینه میدهند؟ استادان سه دانشگاه مطرح جهان، به این سؤال پاسخ میدهند.
مدارس کسبوکار به شما در راهاندازی کسبوکار کمک میکنند و راهکارهای لازم را ارائه میدهند؛ اما لازم است بعضی ترفندها را خودتان فرا بگیرید.
موفقیت زمانی است که با نگاهی به گذشته با اطمینان بدانی که چه کاری را متفاوت انجام میدادی. توصیههای چند کارآفرین موفق را به جوانان بخوانید.
راه پیشرفت در کسبوکار سخت است؛ اما همیشه پیچیده نیست. گاهی در زمان درست، فقط باید تصمیم درستی بگیرید.
تصمیمگیری دربارهی رهاکردن شغلی که مدتها دوستش داشتهایم، اصلا آسان نیست. بااینحال در بازار کار امروزی، همیشه باید حرکت روبهجلویمان را حفظ کنیم.
اکثر ما شادی خود را به بعد از رسیدن به موفقیت موکول میکنیم و برای رسیدن به موفقیت استرس و تکاپوی بیش از حدی را تجربه میکنیم!
تجسم اهداف و مراحل رسیدن به هدف میتواند به شکل چشمگیری فرآیند رسیدن به آنها را بهبود دهد.
با تغییر نقشهای سنتی مادران و پدران، تأثیرات شاغل بودن آنها بر رفتار و سلامت روان کودکان نیز تغییر کرده است.
گوگل و آمازون متولدان دورانی هستند که استارتاپها با سرعت بالا تأسیس میشدند. آنها با وجود تمام موانع قانونی، به موفقیت عظیم امروز دست پیدا کردند.
هرقدر کیفیت ارتباط میان آزادکارها و کارفرماها بیشتر میشود اعتماد قویتری میان آنها شکل میگیرد و درنتیجه موفقیتهای بیشتری برای هر دو به همراه خواهد داشت.